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兼職 司機(jī) 會(huì)計(jì) 普寧 揭東 榕城區(qū) 公司 銷售 普工 客服
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東山區(qū)服務(wù)員10人
2000~2500
初中|無經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽
揭陽市寶島冰鎮(zhèn)
1.工作要求:熱愛本行業(yè),學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。 2.服務(wù)態(tài)度好,勤勞 3.男女不限,年齡17-25歲 4.月休前三個(gè)月1天,滿四個(gè)月2天 工資:基本工資1700-2200元,基本工資+餐補(bǔ)450元+加班工資+績(jī)效+管理獎(jiǎng)金 八小時(shí)輪班制,旺季人手缺少,需加班,超八小時(shí)按加班計(jì)算,月休2日公司每年都會(huì)組織一次公費(fèi)旅游,追著公司的發(fā)展擁有更多渠的晉升和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),在這里工資待遇我不敢承諾是最好的,但是只要你愿意和我們一起奮斗,絕對(duì)不會(huì)讓你失望,趕緊加入我們吧
榕城區(qū)服務(wù)員10人
全職店員10人 急
電商主管2人 急
3000~4000
大專|2年|全職|廣東揭陽
揭陽市閩瑞食品有限公司
1、負(fù)責(zé)天貓店鋪整體運(yùn)營(yíng)和日常管理; 2、制定月度銷量任務(wù)、月度店鋪推廣預(yù)算和服務(wù)水平提升目標(biāo); 3、營(yíng)銷工具研究,提出應(yīng)用方案,提高入店流量、增大點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率; 4、熱銷類目及產(chǎn)品分析,為公司定制網(wǎng)銷產(chǎn)品提供依據(jù); 5、每日監(jiān)控的數(shù)據(jù)營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理; 任職資格 1、有2年以上淘寶店運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 2、掌握直通車推廣技巧; 3、能找到淘寶客資源以及推廣方式; 4、熟悉好評(píng)維護(hù),店鋪動(dòng)態(tài)維護(hù);
成本會(huì)計(jì)1人
4000~5000
大專|3年|全職|廣東揭陽
普寧市尤菲服飾有限公司
崗位職責(zé): 1、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制; 2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析,有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度及日常業(yè)務(wù)流程、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整; 3、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作; 4、熟悉倉儲(chǔ)、生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)控制與成本核算,較強(qiáng)的流程設(shè)計(jì)能力及管理經(jīng)驗(yàn); 5、與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、等相關(guān)政府部門建立并保持良好的關(guān)系; 6、向上級(jí)匯報(bào)公司運(yùn)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況,為總部提供財(cái)務(wù)及業(yè)務(wù)狀況的分析,提出有益的建議; 7、協(xié)助總部財(cái)務(wù)總監(jiān)工作并按要求完成。 任職資格: 1、 會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷,3年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、有服裝或零售行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷,中級(jí)以上職稱者優(yōu)先。 3、受過團(tuán)隊(duì)管理、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn);具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 4、了解國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范,具備較好的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn); 5、熟悉國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策; 6、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力; 7、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神。
材料倉管1人
中專|3年|全職|廣東揭陽
崗位職責(zé): 1、熟悉內(nèi)衣行業(yè),能鑒別材料的品質(zhì)問題; 2、有物料倉管兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉外發(fā)配料、數(shù)據(jù)管控等環(huán)節(jié); 3、熟悉ERP管理軟件和OFFICE軟件; 4、具有的計(jì)劃執(zhí)行力,做事講究原則; 5、對(duì)倉庫標(biāo)準(zhǔn)陳列數(shù)據(jù)管理有特強(qiáng)的工作經(jīng)驗(yàn); 6、認(rèn)同企業(yè)文化和公司內(nèi)部管理模式。
保險(xiǎn)業(yè)務(wù)/保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人/保險(xiǎn)代理人10人
面議
學(xué)歷不限|無經(jīng)驗(yàn)|兼職|廣東揭陽
中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司揭陽分公司
我們誠(chéng)心邀請(qǐng)你加入央企國(guó)壽! 這里是一群懷揣夢(mèng)想人 這里有一群可以同舟共濟(jì)的伙伴 這里沒有勾心斗角,只有坦誠(chéng)相見 這里無需你學(xué)識(shí)滿腹,只需要你心誠(chéng)志堅(jiān)! 我們,在這里等你!在這里,具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇: (1)工作日上班,周末雙休、國(guó)家法定節(jié)假日放假,彈性的上班時(shí)間由您掌握; (2)底薪+高額提成+續(xù)期傭金+管理津貼+季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)等 (3)節(jié)日禮品+活動(dòng)獎(jiǎng)品+績(jī)效獎(jiǎng)金+優(yōu)秀員工可享受國(guó)內(nèi)外免費(fèi)旅游,歡樂多多,福利多多; 面試者需提前電話預(yù)約面試時(shí)間!!
護(hù)士/護(hù)理30人 急
學(xué)歷不限|無經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽
惠來坤寧醫(yī)院
1、出入院病員統(tǒng)由住院處辦理手續(xù)。根據(jù)病情,合理收住病員。病房無空床不得預(yù)辦住院手續(xù)。病房不得擅自收住病員。急診室不得開具慢性病員住院證。2、各病區(qū)可保持1—2張急診床位。3、住院處應(yīng)每日與病區(qū)聯(lián)系,了解病床使用及周轉(zhuǎn)情況。4、熱情接待入院病員,核對(duì)入院證件。對(duì)當(dāng)日可以入院的病員,應(yīng)詳細(xì)登記住院卡片及病歷首頁。對(duì)一時(shí)不能入院的病員要耐心解釋,請(qǐng)其等床住院。5、對(duì)外盛市來住院者,需經(jīng)盛市衛(wèi)生廳、局介紹,并事先和本地衛(wèi)生行政部門聯(lián)系,經(jīng)同意后安排入院。不符合上述手續(xù)的,一般不予接待。6、病員辦理出院手續(xù),一般于出院前一日由病區(qū)將住院醫(yī)囑全部送至住院處進(jìn)行核算,開具帳單。病員或家屬來住院處結(jié)清后,將帳單交其拿回病區(qū)辦理出院手續(xù)。7、熱主動(dòng)配合各病房搞好收費(fèi)管理,建立病員分戶帳頁,不斷健全病人費(fèi)用催收制度,盡量減少欠費(fèi)。
客戶經(jīng)理1人 急
10000以上
大專|無經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽
交通銀行信用卡中心分中心
崗位職責(zé): 一、薪酬 基本工資(底薪4900)+工齡工資+車餐津貼+開門紅獎(jiǎng)勵(lì)+綜合營(yíng)銷+績(jī)效獎(jiǎng)金(提成) 根據(jù)銷售團(tuán)隊(duì)考核辦法的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、按月發(fā)放,多勞多得,上不封頂。 二、保險(xiǎn)福利 1.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金 為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn)以及住房公積金。 2.補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn) 為員工購買商業(yè)保險(xiǎn),享受更多的醫(yī)療保障。 三、健康體檢福利 為員工提供每?jī)赡暌淮蝺r(jià)值約800元的體檢服務(wù)。 四、培訓(xùn)福利 員工可享受免費(fèi)專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、E-learning等。 五、學(xué)歷獎(jiǎng)勵(lì) 員工專升本可享受10000元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。 六、與卡中心共成長(zhǎng)、邊工作邊學(xué)習(xí)、工作休閑兩不誤福利 1.員工于10月25日(含)入職滿1年可享受1000元成長(zhǎng)金。入職滿5年可享受5000元成長(zhǎng)金; 2.員工于3月31日(含)入職滿1年可享受1000元學(xué)習(xí)金。 3.員工于12月31日(含)入職滿1年可享受500元休閑金。入職滿5年可享受2500元休閑金。 七、工會(huì)生日慰問、節(jié)日慰問福利 員工生日發(fā)放生日蛋糕和價(jià)值200元購物卡。 每年情人節(jié)、三八婦女節(jié)員工可享受慰問禮品。端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)可享受節(jié)日慰問禮包。 八、夏日送清涼 &冬季送溫暖福利 業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)每年7月至9月可享受高溫補(bǔ)助和夏季送“清涼”活動(dòng)的消暑清涼物品;冬季:11月送保暖品。 九、獨(dú)生子女托費(fèi)福利 員工每年可享受獨(dú)生子女托費(fèi)450元。 十、行服福利 入職滿半年的員工均可免費(fèi)獲得單位統(tǒng)一量身定做的行服。包含西裝、長(zhǎng)袖襯衫、短袖襯衫,沖鋒衣、皮鞋、圍巾、大衣等 簡(jiǎn)歷投遞郵箱:watervoice@21cn.com 任職資格: 1.大專以上畢業(yè)學(xué)歷(學(xué)信網(wǎng)可核實(shí))。 2.1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有金融產(chǎn)品、快速消費(fèi)品等行業(yè)銷售和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.吃苦耐勞,有較強(qiáng)的事業(yè)心,積極樂觀,抗壓能力強(qiáng); 4.具備良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 5.為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),提升客戶滿意度。 6.能接受地方異動(dòng),服從管理
交通銀行產(chǎn)品經(jīng)理5人 急
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品(信用卡,儲(chǔ)蓄卡,手機(jī)銀行業(yè)務(wù))銷售推廣; 2.根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3.開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加銷售范圍; 4.負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)(揭陽市區(qū)、普寧、揭東、揭西、惠來等各鎮(zhèn)區(qū))銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù)。 一\'福利待遇: 基本工資(底薪4900)+工齡工資+車餐津貼+開門紅獎(jiǎng)勵(lì)+綜合營(yíng)銷+績(jī)效獎(jiǎng)金(提成),月收入9000---20000元 根據(jù)銷售團(tuán)隊(duì)考核辦法的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、按月發(fā)放,多勞多得,上不封頂。 二、保險(xiǎn)福利 1.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金,為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn)以及住房公積金。 2.為員工購買商業(yè)保險(xiǎn),享受更多的醫(yī)療保障。 三、健康體檢福利 為員工提供每?jī)赡暌淮蝺r(jià)值約800元的體檢服務(wù)。 四、培訓(xùn)福利 員工可享受免費(fèi)專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、E-learning等。 五、學(xué)歷獎(jiǎng)勵(lì) 員工專升本可享受10000元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。 六、與卡中心共成長(zhǎng)、邊工作邊學(xué)習(xí)、工作休閑兩不誤福利 1.員工于10月25日(含)入職滿1年可享受1000元成長(zhǎng)金。入職滿5年可享受5000元成長(zhǎng)金; 2.員工于3月31日(含)入職滿1年可享受1000元學(xué)習(xí)金。 3.員工于12月31日(含)入職滿1年可享受500元休閑金。入職滿5年可享受2500元休閑金。 七、工會(huì)生日慰問、節(jié)日慰問福利 員工生日發(fā)放生日蛋糕和價(jià)值200元購物卡。 每年情人節(jié)、三八婦女節(jié)員工可享受慰問禮品。端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)可享受節(jié)日慰問禮包。 八、行服福利 入職滿半年的員工均可免費(fèi)獲得單位統(tǒng)一量身定做的行服。包含西裝、長(zhǎng)袖襯衫、短袖襯衫,沖鋒衣、皮鞋、圍巾、大衣等 簡(jiǎn)歷投遞郵箱:watervoice@21cn.com 任職資格: 1.大專以上畢業(yè)學(xué)歷(學(xué)信網(wǎng)可核實(shí))。 2.1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有金融產(chǎn)品、快速消費(fèi)品等行業(yè)銷售和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.吃苦耐勞,有較強(qiáng)的事業(yè)心,積極樂觀,抗壓能力強(qiáng); 4.具備良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 5.有意應(yīng)聘此職位者可直接打手機(jī)與我聯(lián)系. 此崗位揭陽各區(qū)都有在招聘。 面試地點(diǎn):揭陽市榕城區(qū)黃岐山大道金城廣場(chǎng)7樓交通銀行揭陽分行
倉庫管理員1人
2500~3000
揭陽市宏之泰五金制品有限公司
任職資格:有倉庫相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先待遇:試用期10天 工資+全勤獎(jiǎng)+提成 月工資3200-4500元。地址;廣東揭陽仙橋淇美圍厝溝沿江路旁如有興趣請(qǐng)直接過來面試或者打電話咨詢,勿在線留言
車間打雜1人
揭陽產(chǎn)業(yè)園方圓包裝袋印制廠
身體健康,吃苦耐勞,聽從管理員安排,本廠包吃包住,工資可面議
包裝工10人
揭陽市利得順不銹鋼制品廠
能吃苦,服從管理。
自動(dòng)機(jī)師傅2人
5000~7000
懂自動(dòng)機(jī)簡(jiǎn)單維護(hù),服從管理。
后廚人數(shù)不限
學(xué)歷不限|無經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽普寧
普寧趣邊頭尾管理有限公司
薪資待遇:2000~3000 職位描述: 負(fù)責(zé)后廚整理、清潔 福利待遇: 包吃 包住
服務(wù)員人數(shù)不限
薪資待遇:2000~3000 職位描述: 負(fù)責(zé)點(diǎn)菜、傳菜、桌面清潔、客人引導(dǎo) 福利待遇: 包吃 包住
廚工人數(shù)不限
薪資待遇:2000~3000
注冊(cè)會(huì)計(jì)師1人 急
本科|3年|全職|廣東揭陽普寧
廣東泰寶醫(yī)療科技股份有限公司
崗位職責(zé): 1、協(xié)助財(cái)務(wù)規(guī)劃進(jìn)程,組織管理報(bào)表編制和財(cái)務(wù)狀況分析; 2、輔導(dǎo)公司新三版掛牌上市工作; 3、分析評(píng)估公司財(cái)務(wù)業(yè)績(jī),提供財(cái)務(wù)建議和決策支持; 4、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理政策和制度; 5、協(xié)調(diào)、安排和配合內(nèi)外部審計(jì)工作; 6、參與公司的專項(xiàng)研究項(xiàng)目 崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)、金融、審計(jì)相關(guān)專業(yè); 2、持有中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師證(CPA); 3、熟悉國(guó)家的財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策; 4、具備較強(qiáng)的綜合分析能力、書面表述能力及總結(jié)歸納能力。 5、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),從事證券行業(yè)或會(huì)計(jì)事務(wù)所審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 6、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,良好的職業(yè)操守,嚴(yán)守公司商業(yè)秘密與財(cái)務(wù)秘密。
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