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什么是絕對(duì)匹配?

在[非絕對(duì)匹配]模式下,搜索引擎是向上兼容的。例如:搜索[天河區(qū)]時(shí),因?yàn)閇天河區(qū)]隸屬于[廣州市],因此在[非絕對(duì)匹配]模式下,所有[廣州市]的資料都將被搜索出來(lái)。但是在[絕對(duì)匹配]模式下,將只搜索出[天河區(qū)]的數(shù)據(jù),即完全相等才出現(xiàn)在搜索結(jié)果中。
  • 倉(cāng)庫(kù)管理3人

    面議

    學(xué)歷不限|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

    3個(gè)月前

    崗位職責(zé): 倉(cāng)庫(kù)整理(貨品上下架、清倉(cāng)盤點(diǎn)) 任職資格: 1)性格開朗,擁有耐心及高度責(zé)任感; 2)具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和吃苦耐勞精神; 3) 本地話流利,普通話標(biāo)準(zhǔn),善于交流,性格開朗; 4) 勇于不斷迎接新挑戰(zhàn),能承受較大的工作壓力; 5) 有經(jīng)驗(yàn)或能力突出者優(yōu)先。 ? 工作時(shí)間:8:00-17:45

  • 銷售部經(jīng)理2人

    7000~10000

    學(xué)歷不限|3年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

    3個(gè)月前

    1.熟悉普寧當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)低溫布局,能做數(shù)據(jù)分析,統(tǒng)籌產(chǎn)品的開拓。 2.有良好的客情關(guān)系。 3.有團(tuán)隊(duì)管理能力。

  • 店長(zhǎng)3人

    2500~3000

    初中|2年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

    3個(gè)月前

    1、有領(lǐng)導(dǎo)能力,能管理好整個(gè)店的運(yùn)營(yíng)。 2、合理分配員工的工作安排。 3、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,請(qǐng)有意者來(lái)電咨詢!

  • 資深設(shè)計(jì)師1人

    面議

    本科|3年|全職|廣東揭陽(yáng)東山

    3個(gè)月前

    招聘要求
    1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,建筑裝飾或室內(nèi)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。能力特別優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷要求。
    2、必須具備三年以上工作經(jīng)驗(yàn),良好的藝術(shù)修養(yǎng),熟練運(yùn)用VR、AUTOCAD及3DMAX等相關(guān)軟件。
    3、善于溝通和協(xié)作,準(zhǔn)確把握客戶心理,具有較強(qiáng)的談單能力。
    4、能獨(dú)立完成商業(yè)及普通家裝設(shè)計(jì)方案。
    5、熟悉裝飾材料、施工工藝及最新裝飾時(shí)尚。
    6、有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和維護(hù)公司利益的意識(shí)。
    7、具有創(chuàng)新思維,具備團(tuán)隊(duì)組建及團(tuán)隊(duì)管理的能力。
    8、策劃能力強(qiáng)。
    工作內(nèi)容:
    1、工程項(xiàng)目設(shè)計(jì);
    2、團(tuán)隊(duì)管理;
    3、設(shè)計(jì)人員培訓(xùn)。

  • 企業(yè)高管1人

    3000~4000

    本科|3年|全職|廣東揭陽(yáng)東山

    3個(gè)月前

    職位要求:

    曾擔(dān)任過(guò)證券,期貨,保險(xiǎn)營(yíng)業(yè)部的總經(jīng)理或者部門經(jīng)理.熟悉投資市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)及各部門管理工作.管理及溝通能力強(qiáng)。

    待遇面議

  • 客服經(jīng)理2人

    1500~2000

    本科|2年|全職|廣東揭陽(yáng)東山

    3個(gè)月前

    職位要求:

    形象佳、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),能熟悉使用辦公軟件,兩年以上客服經(jīng)驗(yàn),具備一定的管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力。

    待遇:

    底薪1500以上 公司業(yè)績(jī)提成

  • 業(yè)務(wù)經(jīng)理2人

    2500~3000

    本科|3年|全職|廣東揭陽(yáng)東山

    3個(gè)月前

    證券、期貨、金融相關(guān)行業(yè)業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),能帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)完成公司業(yè)務(wù)任務(wù),具備一定管理能力及協(xié)調(diào)溝通能力。

    待遇:

    2500底薪 高提成,其他面議。

  • 業(yè)務(wù)主管10人

    面議

    大專|1年|全職|廣東揭陽(yáng)東山

    3個(gè)月前

    職位要求:

    相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),積極進(jìn)取、開拓能力較強(qiáng)。

    待遇:

    試用期底薪800元 手續(xù)費(fèi)返傭,其他面議。

    轉(zhuǎn)正后底薪1000元

  • 經(jīng)理2人

    3000~4000

    本科|3年|全職|廣東揭陽(yáng)東山

    3個(gè)月前

    職位要求:

    證券、期貨、金融相關(guān)行業(yè)研發(fā)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),能帶領(lǐng)研發(fā)團(tuán)隊(duì)完成公司研發(fā)任務(wù)。

    待遇:

    3000以上底薪 提成,其他福利面議。

  • 研發(fā)技術(shù)員5人

    1000~1500

    本科|2年|全職|廣東揭陽(yáng)東山

    3個(gè)月前

    職位要求:

    相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或從業(yè)經(jīng)驗(yàn),工作認(rèn)真細(xì)心。具備又一定的研發(fā)能力,語(yǔ)言組織能力及與客戶溝通能力強(qiáng)。

  • 商務(wù)代表5人

    面議

    高中|1年|全職|廣東揭陽(yáng)東山

    3個(gè)月前

    男女不限,對(duì)銷售有興趣,形象氣質(zhì)佳,口才好。追求高工資,能承受一定的壓力~

  • 行政助理1人

    3000~4000

    大專|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)

    3個(gè)月前

    崗位職責(zé):
    1、協(xié)助鐵山蘭書(畫)院籌建工作;
    2、負(fù)責(zé)日常用品的訂購(gòu)、發(fā)放工作;
    3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各項(xiàng)辦公設(shè)備的管理與維護(hù),辦公室環(huán)境管理;
    4、接受領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)工作。
    任職資格:
    1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可培養(yǎng);
    2、口齒伶俐、反應(yīng)靈活,有責(zé)任心,具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;
    3、有駕駛證;
    4、熱愛(ài)行政工作。

  • 物業(yè)保潔領(lǐng)班1人

    面議

    初中|1年|全職|廣東揭陽(yáng)

    3個(gè)月前

    負(fù)責(zé)全公司保潔人員工作的培訓(xùn)、檢查、改進(jìn);負(fù)責(zé)工作體系的維護(hù)。任職要求: 1、1年以上物業(yè)公司同職工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉人員日常管理,能獨(dú)立開展對(duì)人員的監(jiān)督檢查等管理。 3、良好的表達(dá)、溝通、組織、協(xié)調(diào)能力。 4、吃苦耐勞,有耐心,無(wú)不良嗜好。

  • 保安隊(duì)長(zhǎng)1人

    面議

    高中|2年|全職|廣東揭陽(yáng)

    3個(gè)月前

    1.高中以上學(xué)歷,身高172cm以上,身體健康;2.兩年以上有關(guān)物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn);3.紀(jì)律性強(qiáng),有較強(qiáng)的組織管理能力,有較好的溝通表達(dá)能力;4.退伍軍人優(yōu)先。

  • 物業(yè)保潔主管1人

    面議

    大專|2年|全職|廣東揭陽(yáng)

    3個(gè)月前

    工作職責(zé): 負(fù)責(zé)全公司保潔人員工作的培訓(xùn)、檢查、改進(jìn);負(fù)責(zé)工作體系的維護(hù)。任職要求: 1、2年以上物業(yè)公司同職工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉人員日常管理,能獨(dú)立開展對(duì)人員的監(jiān)督檢查等管理。 3、良好的表達(dá)、溝通、組織、協(xié)調(diào)能力。 4、吃苦耐勞,有耐心,無(wú)不良嗜好。 5、身高175cm以上,年齡25歲以上。

  • 物業(yè)安全主管1人

    面議

    大專|2年|全職|廣東揭陽(yáng)

    3個(gè)月前

    工作職責(zé): 負(fù)責(zé)全公司安全工作的培訓(xùn)、檢查、改進(jìn);負(fù)責(zé)安全工作體系的維護(hù)。任職要求: 1、軍警院校教育背景或軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部,大專以上學(xué)歷。 2、5年以上安全工作經(jīng)歷,2年以上物業(yè)公司同職工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉保安人員日常管理,能獨(dú)立開展對(duì)保安人員的監(jiān)督檢查等管理。 4、有安全主任證書優(yōu)先。5、良好的表達(dá)、溝通、組織、協(xié)調(diào)能力。 6、吃苦耐勞,有耐心,無(wú)不良嗜好。 7、身高175cm以上,年齡25歲以上。

  • 物業(yè)工程主管1人

    面議

    學(xué)歷不限|5年|全職|廣東揭陽(yáng)

    3個(gè)月前

    任職要求:1、負(fù)責(zé)物業(yè)區(qū)域內(nèi)的設(shè)備運(yùn)行管理和維護(hù)工作。 2、負(fù)責(zé)智能化設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)的運(yùn)行維護(hù)工作。 3、熟悉強(qiáng)、弱電、給排水、電梯和空調(diào)日常運(yùn)行管理及維修。4、負(fù)責(zé)對(duì)本部員工的培訓(xùn)。要求工程類相關(guān)專業(yè),有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。 5、具有物業(yè)管理、水電、工程等中級(jí)以上職稱。

  • 物業(yè)客服主管1人

    面議

    學(xué)歷不限|2年|全職|廣東揭陽(yáng)

    3個(gè)月前

    崗位職責(zé):1.協(xié)助制定和實(shí)施部門的年度管理計(jì)劃,建設(shè)高效的組織團(tuán)隊(duì),構(gòu)建良好的溝通渠道。2.管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當(dāng)?shù)某杀究刂魄闆r。3.負(fù)責(zé)對(duì)物業(yè)區(qū)域工程,環(huán)境,秩序等部門落實(shí)各種規(guī)章制度和計(jì)劃執(zhí)行情況的檢查、督促、指導(dǎo)工作。4.保持與公司各協(xié)作單位良好的溝通與配合,加強(qiáng)與物業(yè)管理相關(guān)的主管部門、居委會(huì)及物業(yè)管理同行的聯(lián)系與交流。任職要求:1.2年以上物業(yè)管理公司中高層管理工作經(jīng)驗(yàn)。2.熟悉房地產(chǎn)、物業(yè)管理,精通相關(guān)法律、法規(guī)和業(yè)務(wù)流程,具有成熟的物業(yè)管理理念。3.具有物業(yè)管理、水電、工程等中級(jí)以上職稱。4.具有良好的組織管理、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、溝通和決策能力。

  • 物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理1人

    面議

    大專|5年|全職|廣東揭陽(yáng)

    3個(gè)月前

    任職要求:1.五年以上物業(yè)管理服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。 2.能成功運(yùn)作寫字樓、大型物業(yè)園區(qū)的前期接管、驗(yàn)收以及后期服務(wù)。 3.具有高度責(zé)任感、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、溝通能力、高端的決策能力,執(zhí)行能力。 4.精通相關(guān)的法律法規(guī),豐富的物業(yè)公司管理工作經(jīng)驗(yàn)。5.具有物業(yè)管理、水電、工程等中級(jí)以上職稱。

  • 中小學(xué)語(yǔ)文老師2人

    2000~2500

    大專|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)榕城

    3個(gè)月前

    熟悉小學(xué)語(yǔ)文教材,有一定小升初備考經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

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